河南杞县全力推进技能河南建设 为高质量发展注入人才动能
河南杞县全力推进技能河南建设 为高质量发展注入人才动能
河南杞县全力推进技能河南建设 为高质量发展注入人才动能为深入贯彻省委、省政府“技能河南”战略部署(bùshǔ),深入开展“技能照亮(zhàoliàng)前程”培训行动,5月22日(rì),河南开封杞县对重点任务作出周密部署,为杞县高质量发展筑牢坚实的人才根基。
过去一年(yīnián),杞县在技能河南(hénán)建设工作中成绩斐然。培训规模持续(chíxù)攀升,2024年共开展各类职业技能培训3.2万余人次,完成目标任务的178% 。其中,补贴性培训、新型学徒制培训、新增技能人才及高技能人才等各项指标均超额完成(chāoéwánchéng)。特色培训项目成果显著,如叉车司机、养老护理员培训深受欢迎(huānyíng),叉车培训吸引120余名村民参与,持证学员月薪(yuèxīn)普遍达5000元以上。
在(zài)产业融合方面,杞县聚焦大蒜、铝型材、新能源等主导产业,创新采用“培训+竞赛+就业”模式。在今年5月15日举办的大蒜初加工技能大赛,吸引(xīyǐn)20个(gè)乡镇60名选手(xuǎnshǒu)参赛,有力推动了大蒜加工的标准化与品牌化进程。
此外,杞县(qǐxiàn)针对农民工、留守妇女(fùnǚ)、残疾人等重点群体,精准开展特色培训项目。县妇联联合多方开展补贴性培训20余场(yúchǎng),助力800余名农村妇女取证,200余人实现就近就业;县残联通过大蒜种植培训,为残疾人家庭开辟了(le)增收新路径。
2025年是实施“十四五(shísìwǔ)”规划的收官之年,杞县(qǐxiàn)将以更高站位、更实举措推进技能河南建设。聚焦产业需求,强化产教融合,与铝型材产业园、大蒜加工企业深度合作,开设“订单式”培训班;依托杞县技工(jìgōng)学校,做强中式烹饪(杞县砂锅)、大蒜初加工等(děng)特色专业,打造“杞县技工”“杞县蒜匠”等劳务品牌;拓展新兴领域培训,顺应电商(diànshāng)直播、养老护理等新业态发展,联合抖音平台开展“电商运营+直播带货(dàihuò)”培训;落实“河南护工”品牌建设方案(fāngàn),扩大养老护理、母婴护理培训规模,全年新增(xīnzēng)康养(kāngyǎng)照护技能人才2000人,推动“杞县月嫂”走向全国。
杞县(qǐxiàn)还将深化协同联动,构建大培训格局。完善政校企合作机制,建立“政府主导、企业主体(zhǔtǐ)、院校主力”的培训体系,鼓励(gǔlì)企业自主开展培训,并给予资金奖补;整合培训资源,打破县域内职业院校、技工学校、社会培训机构之间(zhījiān)的壁垒,实现资源共享、优势互补。
为确保各项任务落地见效,杞县将加强组织领导,县人社局发挥(fāhuī)牵头作用,定期(dìngqī)召开联席会议,协调解决重点问题;各乡镇落实属地责任,明确专人负责,确保培训任务分解到村、到户。强化宣传引导,通过“杞县发布”“云上杞县”等平台,广泛宣传技能(jìnéng)培训政策和典型案例,树立技能就业(jiùyè)、技能增收、技能成才的鲜明导向。严格督导考核(kǎohé),对工作成效显著的单位和个人予以表彰(biǎozhāng),对进展(jìnzhǎn)滞后的进行约谈问责。
技能河南建设是一项利当前、惠长远的(de)民生工程。杞县将深入贯彻落实县委、县政府决策(juécè)部署,以强化培训赋能“技能富民”,为杞县高质量(gāozhìliàng)发展提供强大的人才支撑,在新时代的发展浪潮中,走出一条独具特色(dújùtèsè)的技能人才发展之路。(图片/邵金忠)
为深入贯彻省委、省政府“技能河南”战略部署(bùshǔ),深入开展“技能照亮(zhàoliàng)前程”培训行动,5月22日(rì),河南开封杞县对重点任务作出周密部署,为杞县高质量发展筑牢坚实的人才根基。
过去一年(yīnián),杞县在技能河南(hénán)建设工作中成绩斐然。培训规模持续(chíxù)攀升,2024年共开展各类职业技能培训3.2万余人次,完成目标任务的178% 。其中,补贴性培训、新型学徒制培训、新增技能人才及高技能人才等各项指标均超额完成(chāoéwánchéng)。特色培训项目成果显著,如叉车司机、养老护理员培训深受欢迎(huānyíng),叉车培训吸引120余名村民参与,持证学员月薪(yuèxīn)普遍达5000元以上。
在(zài)产业融合方面,杞县聚焦大蒜、铝型材、新能源等主导产业,创新采用“培训+竞赛+就业”模式。在今年5月15日举办的大蒜初加工技能大赛,吸引(xīyǐn)20个(gè)乡镇60名选手(xuǎnshǒu)参赛,有力推动了大蒜加工的标准化与品牌化进程。
此外,杞县(qǐxiàn)针对农民工、留守妇女(fùnǚ)、残疾人等重点群体,精准开展特色培训项目。县妇联联合多方开展补贴性培训20余场(yúchǎng),助力800余名农村妇女取证,200余人实现就近就业;县残联通过大蒜种植培训,为残疾人家庭开辟了(le)增收新路径。
2025年是实施“十四五(shísìwǔ)”规划的收官之年,杞县(qǐxiàn)将以更高站位、更实举措推进技能河南建设。聚焦产业需求,强化产教融合,与铝型材产业园、大蒜加工企业深度合作,开设“订单式”培训班;依托杞县技工(jìgōng)学校,做强中式烹饪(杞县砂锅)、大蒜初加工等(děng)特色专业,打造“杞县技工”“杞县蒜匠”等劳务品牌;拓展新兴领域培训,顺应电商(diànshāng)直播、养老护理等新业态发展,联合抖音平台开展“电商运营+直播带货(dàihuò)”培训;落实“河南护工”品牌建设方案(fāngàn),扩大养老护理、母婴护理培训规模,全年新增(xīnzēng)康养(kāngyǎng)照护技能人才2000人,推动“杞县月嫂”走向全国。
杞县(qǐxiàn)还将深化协同联动,构建大培训格局。完善政校企合作机制,建立“政府主导、企业主体(zhǔtǐ)、院校主力”的培训体系,鼓励(gǔlì)企业自主开展培训,并给予资金奖补;整合培训资源,打破县域内职业院校、技工学校、社会培训机构之间(zhījiān)的壁垒,实现资源共享、优势互补。
为确保各项任务落地见效,杞县将加强组织领导,县人社局发挥(fāhuī)牵头作用,定期(dìngqī)召开联席会议,协调解决重点问题;各乡镇落实属地责任,明确专人负责,确保培训任务分解到村、到户。强化宣传引导,通过“杞县发布”“云上杞县”等平台,广泛宣传技能(jìnéng)培训政策和典型案例,树立技能就业(jiùyè)、技能增收、技能成才的鲜明导向。严格督导考核(kǎohé),对工作成效显著的单位和个人予以表彰(biǎozhāng),对进展(jìnzhǎn)滞后的进行约谈问责。
技能河南建设是一项利当前、惠长远的(de)民生工程。杞县将深入贯彻落实县委、县政府决策(juécè)部署,以强化培训赋能“技能富民”,为杞县高质量(gāozhìliàng)发展提供强大的人才支撑,在新时代的发展浪潮中,走出一条独具特色(dújùtèsè)的技能人才发展之路。(图片/邵金忠)





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